Las plataformas digitales deben incluirse en la reforma laboral: diputados de la CDMX
Por Rita Magaña Torres
Periodistas Unidos. Ciudad de México. 06 de diciembre de 2024.- Diputados en el Congreso de la Ciudad de México consideraron de gran importancia que el proceso de reforma laboral considere a los trabajadores de las plataformas digitales, para garantizarles salarios justos y acceso a la seguridad social. En ese sentido exhortaron a las autoridades locales a avanzar en el proyecto de reforma a la Ley Federal del Trabajo una vez que concluya el presente periodo legislativo federal.
La reforma laboral también en las plataformas digitales
Juan Rubio Gualito, diputado del Congreso capitalino, señaló que la reforma que impulsa la presidenta Claudia Sheinbaum reconoce a los trabajadores de plataformas digitales como empleados de las empresas y no como socios.
- Beneficios previstos:
- Prestaciones de ley.
- Salarios justos.
- Seguridad social.
Rubio Gualito subrayó que esta regulación formalizará la relación laboral y ofrecerá garantías esenciales a los trabajadores.
Para concretarla, agregó, se requiere de un esfuerzo conjunto entre los tres niveles de gobierno, los propietarios de las empresas y la sociedad.
La reforma laboral en la CDMX
El exhorto de los diputados capitalinos se dirige también a la Secretaría de Trabajo y Fomento al Empleo de la Ciudad de México para:
- Diseñar y emprender campañas de difusión sobre los derechos y obligaciones de trabajadores y trabajadores de plataformas digitales.
- Diseñar medidas legislativas que aseguren la correcta aplicación de la normativa.
Con estas acciones podría prepararse a las autoridades y a los sectores involucrados para garantizar que los beneficios de la reforma lleguen a todos los trabajadores de este sector.